雖然說這兩年有越來越多人紛紛加入兼職行列，但是根據小編的調查了解發現，加入的人多并不代表著做好的人也多，有的人在兼職從業的過程中經歷了各種波折，為什么？主要是因為他們在兼職從業過程中出現了錯誤的行為。那么，做兼職要盡可能避免哪些做法？  

1.冷漠的溝通  

什么意思？比如說現在有很多大學生兼職從業人群所做的兼職是不需要太多專業性技巧的，不需要經驗積累就可以做的，像傳單派發，于是在做這類兼職工作的過程中，他們會出現一種非常囂張的狀態，直接表現就是工作的過程中除了跟工作相關的事之外，不跟其他人有任何的溝通，在他們看來哪怕是全職員工也只是經驗比自己豐富一些，要學歷沒學歷，要技能沒技能，不愿意跟他們溝通，這樣的做法是要不得的。要知道，對于你來說，對方的經驗就是值得學習的地方，如果能夠好好的、多跟他們溝通，多掌握一下他們身上積累起來的經驗，確實你的進步會更快。  

2.斤斤計較  

所謂的斤斤計較，不僅僅包含在工作執行的過程中一再強調除非自己的份內事，其它的全部不做，更重要的是，在工資的計算上也斤斤計較，比如說這一次說好的工作時間是兩個小時，兩個小時到了現場還非常忙碌，這時候你就應該主動留下來，多待個十分鐘半小時，因為大多數企業都是如此，如果你加班超過一定時間是會給予一定的加班工資補償，所以不用擔心，也沒有必要去計較那五分鐘的工資有沒有給。如果你太過斤斤計較，會給人留下一種這個人眼光不夠長遠，不值得給予他更好培養的感覺，后期想要獲得長遠的發展很難。  

上述這部分內容就是個人關于做兼職要盡可能避免哪些做法這個話題的全部解釋。說實在的，兼職從業是一件非常復雜的事情，避免以上這些行為只能讓你在兼職從業過程中規規矩矩的展開，想要獲得好的發展需要在此基礎上去做一些正面的、對自己從業有利的事情，比如說要積極的跟大家溝通，主動展現自我的能力等等。