1.工資的組成部分  

目前大多數(shù)企業(yè)他們給出的薪酬計算方式都是底薪加上抽成。舉個具體的例子，比如說你所從事的是金融理財類別的行業(yè)，如果你能讓一個人來開戶那么你就能夠獲得一定的抽成，具體抽成的金額會因為對方所投資的費用高低而存在著一定的差異，而除了這部分的抽成之外，還有底薪，一般來說一天的底薪是80到150之間，這部分工資則會因為企業(yè)的規(guī)模大小以及工作時間時長短存在一定的不同。  

2.整體處于中層級別  

如果大家去系統(tǒng)比對的話就會發(fā)現(xiàn)，目前國內(nèi)比較常見的幾種兼職，如發(fā)傳單、小蜜蜂等等類別跟這類工資相比其標準遠遠比不上兼職話務(wù)員。當然了，還是會有一些兼職工作類型，比如說寫文章比如說微商等它對應(yīng)的工資標準會比話務(wù)員的基礎(chǔ)級別更高一些。  

3.怎么做才能讓兼職話務(wù)員的工資變高  

第一，可以找一些靠譜的大型企業(yè)來從業(yè)，一般來說，大型企業(yè)它對于話務(wù)員兼職的需求量會更大，甚至如果能夠形成每周末都兼職的穩(wěn)定模式，當然因為收入穩(wěn)定所以工資也會比較高。第二，必須要提升自我的工作技能。既然話務(wù)員工作的主要內(nèi)容是以銷售為主，如果你能了解自己所在行業(yè)的專業(yè)性知識，在跟對方溝通和交流的過程中，非常清晰的講述這一個產(chǎn)品能給他帶去的利益和好處，當然能吸引他投資，一旦他購買了，后期的提成工資也會更高。  

上述這部分內(nèi)容就是個人關(guān)于做兼職話務(wù)員工資高嗎這個話題的全部解釋。需要提醒的是，雖然理論層面聽起來做兼職話務(wù)員工資輕輕松松就可以達到月入上萬的效果，但是小編想要跟大家提醒的是，理論和實際之間還是會存在一定的差異，還是要結(jié)合自己的實際情況去慢慢調(diào)整和提升。