確實，近兩年電話調(diào)查員的市場需求度越來越大，因為有很多大型項目創(chuàng)業(yè)人士他們?yōu)榱擞行б?guī)避風險，會在前期就不同人士的需求、市場的大環(huán)境做調(diào)查，而這些調(diào)查數(shù)據(jù)的來源當然還是電話調(diào)查員的電話呼出。那么，怎么做好電話調(diào)查員兼職？

 

前面的話要簡潔

 

現(xiàn)在有很多人他們接通外呼電話的那時候，老是喜歡講一些有的沒有的，比如說咨詢對方是否有空，比如說不停重復(fù)自己的身份，這些沒有太多意義。相反的，如果你能非常快速的直接引入主題，這就是要做一個調(diào)查，而且是有一定回報的，比如說會給充三塊錢話費等等，那么后期完成這項調(diào)查的概率和可能性會更大一些。

 

態(tài)度要柔和

 

說實在的，雖然你愿意給對方三塊錢五塊錢的小恩小惠，但是對方也有權(quán)利拒絕。說白了，在現(xiàn)在這種狀態(tài)下，你處于比對方更低級的位置，這時候如果你說話的態(tài)度非常強硬，甚至于說“你必須配合我調(diào)查”等等，會讓整個調(diào)查沒有辦法展開和進行。

 

咨詢要直指重心

 

比如說你在咨詢對方年紀的時候，對方說40好幾，不愿意暴露年齡，而問卷調(diào)查上面清楚的寫著41到45和45到50兩個不同的類型，到底她屬于哪一個年齡階段的人，你必須要進一步咨詢才能得到有效的數(shù)據(jù)，這一點一定要注意，千萬不要覺得不好意思。

 

對電話調(diào)查的內(nèi)容了解要清晰

 

一般初級電話調(diào)查員都是按照調(diào)查上面所寫的內(nèi)容問題一個個按部就班問的，但是一些高級別電話調(diào)查人員他們則對于所有調(diào)查問題了如指掌，他們能結(jié)合被調(diào)查者所說到的內(nèi)容結(jié)合不同問題進行延伸，讓各個問題之間看起來聯(lián)系更緊密，因調(diào)查展開不會受到條條框框的束縛，這樣的談話給人一種兩個人確實在對談的感覺，當然更好。

 

以上這部分內(nèi)容就是個人關(guān)于怎么做好電話調(diào)查員兼職這個話題的全部解釋。需要提醒的是，電話調(diào)查員這樣的崗位雖然工作并不是特別復(fù)雜，但大多數(shù)工資都是計件計算的，每一份有效調(diào)查都可獲得傭金，但是卻沒有底薪一說，說白了，在前期你有可能完全零收入，可以接受這一點才有必要嘗試著去做。