自我保護意識單薄

來自安徽的小趙(化名)告訴記者，自己來上海上大學(xué)兩年了。今年暑假他打算先在上海做一個月的兼職再回家。“兼職是同學(xué)幫忙找的，工作是教育推廣方面的。去公司的時候，簽了一份協(xié)議，協(xié)議明顯偏向于公司方面，沒有提到我們有哪些權(quán)益。但是因為是身邊同學(xué)介紹的也沒太擔心。”小趙告訴記者。

據(jù)記者了解，現(xiàn)在大學(xué)生找兼職大多是通過同學(xué)介紹，而且大多沒有與雇傭方簽協(xié)議。有調(diào)查顯示，大學(xué)生在做兼職前，有60.47%對用人單位不了解或了解很少。僅有45.24%的學(xué)生遭遇欺詐會選擇通過法律途徑維護自己的合法權(quán)益。以上這些現(xiàn)象表明，現(xiàn)在部分大學(xué)生并沒有保護自己合法權(quán)益的意識。

如何保護自身合法權(quán)益

社會上發(fā)生的對兼職大學(xué)生侵權(quán)事例并不在少數(shù)，那么大學(xué)生應(yīng)怎樣在兼職生活中保護自己?

職場專家表示面對各種情況要小心行事，應(yīng)選擇合法的中介機構(gòu)。遇到中介要求先付中介費，必須要求中介機構(gòu)簽訂協(xié)議或開出正式的收據(jù)，并注名必須中介成功才收取中介費，切忌口頭協(xié)議。在前往面試前，應(yīng)該做好面試前應(yīng)摸清公司底細。面試當天應(yīng)提高警覺，用心觀察面試場合的情況，最好之前通知親友面試地址或者找朋友陪同。還應(yīng)謹慎對待收取押金或扣押身份證的情況。國家勞動和社會保障部明令禁止任何公司和單位以任何借口對勞動者收取押金或扣押身份證。

此外，還應(yīng)加強自身法律意識。大學(xué)生兼職時應(yīng)簽署相關(guān)協(xié)議，一旦在兼職期間權(quán)益受損，就可以根據(jù)協(xié)議按照有關(guān)法律，根據(jù)侵權(quán)的性質(zhì)找相應(yīng)的行政部門、公安部門或向人民法院提出申訴或起訴，有效地維護自己的權(quán)利。但需要提醒的是，不要因受騙而走極端，采取過激行為。