現在越來越多的人都在找兼職，因為現在的人普遍經濟壓力都是比較大的，好像沒有一份兼職的話，確實不太安心。很多人的兼職都是為一些小公司做一下業務或者是類似于技術方向上的兼職，也有人選擇在一些實體店兼職，兼職為生活提供了一份額外的收入，兼職確實是一件不錯的事情。但是不知道你有沒有發現，現在一般沒有大公司會招聘兼職，這是為什么呢？  

對于為什么很多大公司不要兼職這個問題，相信很多的兼職人員都大概知道原因，因為在尋找兼職的時候，肯定有發現大公司很少有兼職崗位這一現象，其實想想大概也知道原因。大公司本身就很多員工，對于工作分工這方面的考慮肯定是很多的，人事部的招聘肯定也是經過了一些會議討論之后才確定下來的，也就是說大公司一般不會有多余的工作要專門找一些兼職來做，因為正式員工已經足夠多了，也足夠把公司的工作都做完，另一方面，招聘一些兼職，其實沒有什么保障，因為一般不會簽合同，因此也沒必要冒這個險，很多的大公司也會招聘很多的實習生或者是一些大學生，這些人的工資并不會高，所以也相當于是雇傭了一些兼職，只是這些起到兼職作用的人員，他們更加穩定，也更加積極地完成工作，很多的兼職人員都是為了能增加一筆額外的收入，而且基本都是利用下班的時間才能完成工作，這樣的話，其實一般工作效率不會太高，工作的熱情也比不過這些實習生。  

以上就是小編關于對為什么很多大公司不要兼職這個問題的一些分析，不知道大家是不是有自己的看法，不過想要找兼職，其實有很多的小公司小企業也是不錯的選擇，因此也不用擔心自己的福利會不好，或者兼職工資會太低，只要你有用心做事，就算是為小公司兼職也是可以賺到不少的錢的。